Новости ПАО "КАМАЗ"

• Более 1500 школьников и студентов посетили «НЕФАЗ» с экскурсиями

  В 2025 году ПАО «НЕФАЗ», дочернее предприятие «КАМАЗа» в Башкортостане, в рамках профориентационных экскурсий посетили более 1500 школьников и студентов.

  ПАО «НЕФАЗ» как современное машиностроительное предприятие открыто для молодых людей и помогает им сделать осознанный выбор карьерного пути. Большую роль в этом играют профориентационные экскурсии.

  «Профориентационные экскурсии на «НЕФАЗе» мы проводим на регулярной основе для учащихся в составе организованных групп. Они являются важной частью корпоративной культуры и значимым направлением кадровой политики предприятия, – отметил заместитель генерального директора ПАО «НЕФАЗ» по управлению персоналом Руслан Алматаев. – Экскурсии помогают школьникам и студентам увидеть процесс создания техники, получить реальное представление о работе в машиностроительной отрасли и понять, какие знания и навыки необходимы для построения успешной карьеры».

  В течение 2025 года в рамках профориентационных экскурсий «НЕФАЗ» посетили более 1500 школьников и студентов. Гостями предприятия были не только учащиеся общеобразовательных, средних специальных и высших учебных заведений города Нефтекамска, но и близлежащих регионов – Удмуртской Республики (ФГБОУ ВО «Ижевский государственный технический университет имени М. Т. Калашникова») и Пермского края (ГБПОУ «Краевой Политехнический Колледж»). В этом году ознакомительными экскурсиями на градообразующее предприятие были охвачены все первокурсники Нефтекамского машиностроительного колледжа – ключевого партнёра ПАО «НЕФАЗ» в подготовке профессиональных кадров.

  Традиционно в ходе визита на «НЕФАЗ» ребята знакомились с градообразующим предприятием, историей его создания и развития, выпускаемой продукцией. Запоминающимся моментом экскурсий было посещение производственных цехов, где учащиеся могли ознакомиться с технологией и процессом производства современных моделей грузовой и пассажирской техники, востребованными на предприятии профессиями и условиями труда.

  Эти мероприятия – важная часть профориентационной работы: экскурсии помогают молодёжи осознанно подойти к выбору будущей профессии, а предприятию – заинтересовать потенциальные кадры и укрепить связь с учебными заведениями.

• Блоком безопасности «КАМАЗа» пресечена реализация контрафактной продукции

  Блок безопасности ПАО «КАМАЗ» выявил факты незаконного использования товарных знаков и реализации контрафактной продукции.

  В результате проведённой работы по защите исключительных прав ПАО «КАМАЗ» блоком безопасности компании был установлен факт реализации ИП Адыловым Олегом Эдуардовичем в г. Казани контрафактной продукции, а также незаконного использования товарных знаков на вывеске магазина запчастей и в рекламной продукции. Кроме того, были собраны доказательства незаконного использования товарных знаков автогиганта в фирменном наименовании юридического лица – ООО «КАМАЗОН», директором и учредителем которого на тот момент являлся Адылов Эдуард Тафкилевич.

  Собранные доказательства нарушений со стороны указанных лиц были предоставлены в службу судебной работы, которая обратилась к нарушителям с претензией. В последующем ООО «КАМАЗОН» сменило наименование на ООО «ТЕХЗОНА», но денежная компенсация данными лицами выплачена не была, что явилось основанием для обращения в суд с исковым заявлением.

  Решением Арбитражного суда Республики Татарстан от 10.12.2025 с нарушителей была взыскана компенсация более полумиллиона рублей.

• «КАМАЗ» содействует школьникам в профессиональном самоопределении

  В 2025 году «КАМАЗ» принял участие в создании виртуального тренажера в рамках Единой модели профориентации проекта «Билет в будущее». Он в свою очередь реализуется в национальном проекте «Молодёжь и дети» и направлен на формирование у школьников 6-11 классов готовности к профессиональному самоопределению.

  Автогигант предложил виртуальный тренажёр по профессии «Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением». В его разработке принимали участие несколько подразделений «КАМАЗа»: департамент развития персонала, завод двигателей, служба главного дизайнера, департамент промышленной безопасности и экологии, а также Многофункциональный центр прикладных квалификаций машиностроения. Новый симулятор размещён на онлайн-платформе «Профиград». Прохождение тренажёра уже доступно в социальных сетях курса «Россия – мои горизонты».

  «Профиград» – это виртуальный город профессий, созданный в рамках всероссийского проекта ранней профориентации школьников «Билет в будущее». Платформа предназначена для учеников 6-11 классов и доступна через личные кабинеты на официальном сайте проекта. Город разделён на девять районов, соответствующих различным отраслям экономики (медицина, промышленность, ИТ, агросектор и др.). Здесь ребята могут изучать профессии настоящего и будущего, пробовать себя в роли разных специалистов, заниматься развитием районов и принимать важные решения, влияющие на дальнейшую судьбу города.

  Виртуальный тренажёр ПАО «КАМАЗ» по профессии «Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением» появился в Индустриальном районе. Благодаря симулятору школьник сможет узнать, что из себя представляет маховик, изучить чертёж детали, выполнить расчёты для токарной и фрезерно-сверлильной обработки, а также «примерить» на себя другие задачи специалиста. На «КАМАЗе» рассчитывают, что такое погружение в профессию позволит ученикам сформировать новый взгляд на рабочие специальности, а полученный виртуальный опыт поможет будущим абитуриентам осознанно подойти к выбору карьерного пути и увидеть в современном производстве возможности для реализации своего потенциала.

• «КАМАЗ» возобновил работу

  Сегодня, 12 января, сотрудники «КАМАЗа» приступили к работе после общероссийских новогодних каникул. Главный сборочный конвейер компании запущен после приостановки производства на период январских праздников.

  В 2026 году компания продолжит поставки инновационной техники под нужды российских и зарубежных потребителей, а также реализацию проектов, ориентированных на укрепление технологического суверенитета страны. В планах «КАМАЗа» – производство широкого спектра пассажирской автотехники, грузовых автомобилей и спецтехники, которые востребованы сегодня в сфере коммерческих грузоперевозок, сельском хозяйстве, строительном секторе, сфере ЖКХ и других отраслях экономики России.

  Продолжится выпуск современных высокотехнологичных автомобилей модельного ряда К5, освоение новых моделей этой линейки и модернизация площадок автомобильного завода в целях повышения эффективности производства. Также усилия коллектива будут сосредоточены на увеличении темпа главного сборочного конвейера, повышении качества выпускаемой продукции, организации эффективного производства и управлении запасами. Особое внимание будет уделено вопросам развития культуры бережливого производства.

• Тягачи КАМАЗ-65955 пополнили автопарк красноярского перевозчика

  «КАМАЗ-ЛИЗИНГ» реализовал 20 новых тягачей-тяжеловозов КАМАЗ-65955 в адрес компании «АкТрансСервис» из Красноярского края. Автомобили существенно расширили возможности заказчика и будут эксплуатироваться в суровых условиях Сибири.

  КАМАЗ-65955 из нового модельного ряда К5 отличается высокими эксплуатационными характеристиками, что позволяет использовать автотехнику в сложных погодных условиях и условиях бездорожья. В числе особенностей автомобиля – полноприводное шасси с колёсной формулой 6х6.2, шестицилиндровый рядный двигатель КАМАЗ-910 мощностью 560 л.с. и механическая трансмиссия КАМАЗ-2525ТО. Именно такие автомобили нужны красноярскому перевозчику для оказания транспортно-логистических услуг крупнейшим российским нефтегазодобывающим компаниям. Передача техники была осуществлена официальным дилером ПАО «КАМАЗ» в регионе – ООО «Орион-Моторс».

  Лизинговый продукт от «КАМАЗ-ЛИЗИНГа» предполагает постепенное погашение стоимости техники в течение всего срока действия договора. После полного выполнения обязательств перед лизингодателем компания «АкТрансСервис» получит возможность выкупить автомобили по остаточной стоимости. Такой подход в работе с клиентами позволяет «КАМАЗ-ЛИЗИНГу» выстраивать долгосрочные отношения на взаимовыгодной основе.